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Apollo Hospitals incoraggia consulenti, personale medico junior, tirocinanti DNB e personale infermieristico a intraprendere attività di ricerca nei rispettivi ambiti di competenza. Apollo sostiene l'impegno del proprio personale e ne riconosce i risultati nella pubblicazione di articoli di ricerca. 


La politica sul "Riconoscimento degli articoli pubblicati" è stata istituzionalizzata nel 2009 per incoraggiare un ambiente accademico e di ricerca nell'organizzazione attraverso il riconoscimento degli articoli pubblicati su riviste peer-reviewed di buona reputazione da parte di consulenti, personale medico junior, tirocinanti DNB e personale infermieristico. 


L'impact factor è uno degli strumenti quantitativi per classificare, valutare e categorizzare.
Nel 1005 sono stati riconosciuti 2025 documenti ricevuti da consulenti dell'Apollo Group, JMS, tirocinanti DNB e personale infermieristico.

Di seguito sono riportati gli andamenti annuali del numero di elaborati ricevuti dai consulenti per il riconoscimento:

 

Elenco dei documenti pubblicati totali riconosciuti per Apollo Group Consultants

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